會上，永康五金學院辦公室主任程建敏介紹了五金學院的成立過程、現(xiàn)有發(fā)展及未來目標，并分享了近兩年來學院舉辦的活動，例如“3+2”工大頭雁班、各個特色高研班、研究生基地等大膽創(chuàng)新的教育模式。李澎林介紹了“東遷西歸2.0”的項目背景，并表示“東遷西歸2.0”項目搭建了政產(chǎn)校三方協(xié)同的就業(yè)實習平臺，為東部企業(yè)與中西部大學生提供了雙向選擇的好機會，拓寬了就業(yè)實習與人才引進的渠道。

后續(xù)，參會人員就“東遷西歸2.0”項目相關(guān)問題、企業(yè)學院管理辦法、校企合作產(chǎn)教融合建設(shè)等進行深入研討。與會專家和企業(yè)代表圍繞各自實際，提出建設(shè)性意見和建議。

近年來，結(jié)合永康市聚焦世界五金之都建設(shè)與產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型升級中“產(chǎn)業(yè)強人才缺”、中西部“產(chǎn)業(yè)弱人力多”等問題，浙工大永康五金學院助力創(chuàng)新打造中西部學生訂單式“東遷”培育，學成后“西歸”就業(yè)發(fā)展的技能人才培養(yǎng)機制，促進東西部人力資源互補，拓寬技能人才增技增收路徑，助力“擴中”“提低”，逐步實現(xiàn)職教培訓技能收入雙增長、產(chǎn)業(yè)工人學歷職技雙提升、西歸人員就業(yè)創(chuàng)業(yè)雙突破。